Votre cockpit RH pour piloter vos recrutements en Afrique.
Inclus dans votre accompagnement Dikdic : un portail client complet pour suivre vos demandes, consulter vos candidats, organiser vos entretiens, centraliser vos notes et piloter vos décisions RH — en un seul endroit.
Tout votre recrutement, centralisé et augmenté par l'IA.
CRM candidat intégré
Centralisez tous vos candidats reçus, ceux que vous avez ajoutés, et regroupez-les par recherche. Filtres avancés, mots-clés, export Excel en un clic.
Suivi des entretiens & statuts
Planifiez, suivez et qualifiez chaque entretien. Statuts en temps réel, rappels automatiques, historique complet pour chaque candidat.
Notes, enregistrements & reporting IA
Dictez vos notes d'entretien, enregistrez vos visios et laissez l'IA résumer, classer et générer des comptes-rendus exploitables.
Calendrier, utilisateurs & filiales
Gérez plusieurs filiales, équipes et utilisateurs. Calendrier partagé, permissions fines, vue consolidée groupe ou par entité.
Communication directe avec votre consultant Dikdic
Chat dédié, demandes de rappel, partage de documents — votre consultant Dikdic à portée de clic, sans email perdu.
Brief IA et pré-remplissage automatique
Décrivez votre besoin à l'oral ou à l'écrit. L'IA structure le brief, pré-remplit la fiche de poste et accélère le lancement de la recherche.
Pilotage de vos recherches en cours
Tableau de bord clair : recherches actives, profils livrés, shortlists reçues, entretiens en cours, recrutements clôturés.
Sécurité & confidentialité
Hébergement européen, RLS, rôles et permissions par utilisateur. Vos données candidats et RH restent les vôtres.
Gestion du personnel & organigramme
Chaque collaborateur dans une fiche unique : contrat, documents, département, manager, mobilité interne et promotions. Organigramme vivant, sur toutes vos entités.
Évaluations du personnel
Planifiez des cycles d'évaluation à 3, 6 ou 12 mois, désignez un responsable RH par collaborateur, envoyez automatiquement l'invitation avec lien Google Meet ou Teams, et conservez comptes rendus structurés et historique complet. Les ambitions d'évolution alimentent le matching interne.
Pages carrières interne & externe
Votre page carrière externe à votre marque, plus une page interne réservée à vos collaborateurs. Publiez une offre une fois, diffusez-la en multi-canal, recevez toutes les candidatures directement dans votre CRM.
Documents, modèles & signature électronique
Briefs de poste, contrats, promesses d'embauche et documents RH générés depuis vos propres modèles, envoyés et signés électroniquement avec piste d'audit.
Devis, factures & suivi budgétaire
Devis, factures, paiements et crédits de recrutement au même endroit. Suivez votre budget recrutement par entité, par recherche et par période.
Dikdic Connect — branchez vos ERP
Connectez Dikdic à vos outils RH et ERP existants (SAP, Workday, Sage, Odoo, BambooHR…) pour synchroniser candidats et collaborateurs sans double saisie.
Une vue d'ensemble claire dès la connexion.
Recrutements actifs, profils recherchés, shortlists reçues, candidats en entretien, recrutements clôturés, dernière activité — vous comprenez l'état de vos recherches en un coup d'œil. Chaque carte est cliquable pour entrer dans le détail.
- KPIs en temps réel par recherche
- Accès rapide à vos recherches actives
- Bouton « Besoin d'aide » vers votre consultant Dikdic
Décrivez votre besoin, l'IA structure le brief.
Dictez à l'oral ou rédigez librement votre besoin de recrutement. L'IA enrichit le texte, pré-remplit les 5 étapes suivantes (poste, pays, contrat, expérience, salaire, langues…) que vous pouvez relire et corriger avant de lancer la recherche.
- Dictée vocale intégrée
- Pré-remplissage IA de la fiche de poste
- Import / export de templates JSON
Le portail RH est inclus dès votre première mission.
Demandez une démo personnalisée : nous vous ouvrons un accès, configurons votre entreprise et vos utilisateurs, et vous accompagnons dans la prise en main.